为了推进多伦县残疾人康复中心健康发展，不断完善康复服务功能，满足广大残疾人日益增长的康复需求。经县政府研究同意，多伦县残疾人康复中心面向社会公开招聘康复医疗工作人员，现将有关事项通告如下：

　　一、招聘名额

　　康复医疗工作人员8名。（具体招聘岗位条件见附表）

　　二、招聘基本条件

　　（一）年龄条件：年龄30周岁以下。（1987年1月1日以后出生）

　　（二）户籍条件

　　多伦县户籍（假肢技师、矫形器技师、康复治疗岗位人员可不受户籍限制）

　　（三）岗位条件

　　1、学历条件：详见报考职位附表。

　　2、职业资格条件：康复护理岗位须具有护士执业资格证书，其他岗位有执业资格证书的优先。

　　3、遵守国家法律；具有良好的职业道德； 热爱残疾事业。具有履行报考岗位工作职责的身体条件和工作能力。

　　三、报名要求

　　自发布通告起，面向社会公开定向报名（一人限报一岗）。符合招聘条件及岗位要求者持户口、身份证、毕业证及拟报岗位要求的相关证件原件及复印件、近期二寸彩照2张到多伦县残疾人联合会（多伦县诺尔镇二道街）报名。报名时间：2017年9月28日—9月29日(上午8：30-12：00;下午14：30-17：30)，逾期不予受理。联系电话：0479-4520298。联系人：靳秀华、陈建华。报名考务费70元。考试时间和地点另行通知。

　　四、考试形式

　　考试采取笔试、面试（技能操作）相结合的方法，笔试成绩占30%，面试成绩占70%。笔试采用闭卷形式；考试内容以医学基础知识及相关专业知识为主;面试主要考察应聘者的临床实际操作能力和素质。参加笔试人员按照1：2的比例进入面试，未达到进入面试比例的，可直接进入面试。

　　符合优先招聘条件的报考人员笔试成绩（30%折合后）加1分，面试成绩（70%折合后）加1分（同时符合两项优先招聘条件人员不重复加分）。根据各岗位招聘人数计划，按综合总成绩排序依次聘用，被聘用人员综合成绩不得低于60分。因故出现岗位空缺时，所空名额按照考生总成绩从高到低依次递补。

　　五、体检

　　（一）参照事业单位录用人员体检相关规定对拟聘用人员统一进行体检，体检费用由个人承担。

　　（二）应聘者体检不合格或在体检过程中弄虚作假及隐瞒真实情况的，取消聘用资格。

　　六、录用人员相关待遇

　　聘用人员实行同工同酬。所需经费由县财政全额拨付，工资参照事业编制工作人员工资待遇。聘用人员试用期为半年，试用期满不能胜任岗位工作的,予以辞退。聘用人员实行合同管理，试用期满与用人单位签订聘用合同，合同期为3年，合同期内不得调离。合同期满后，根据考核情况，合格及以上等次由用人单位与续聘人员续签聘用合同。

　　七、其它有关事宜

　　（一）对报名人员的学历、执业资格证书逐一进行审查，如

　　存在弄虚作假，将取消其考试资格，已被录取的如查到弄虚作假取消其录取资格，空缺岗位从进入面试人员中按成绩依次递补，进行补录。

　　（二）现在职机关或事业单位工作人员不能报考。

　　（三）在考察中发现下列情形之一者，取消拟录用资格，所空岗位从进入面试人员总成绩中由高到低依次递补。

　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

　　2、在招聘过程中对群众举报有违纪行为并查实的人员。

　　（四）为保证考试公开透明，将在第一时间公开考试成绩，公示录取结果。

　　（五）本次招聘具体考试时间及其他有关事宜可浏览多伦   县政府网站公告公示栏或多伦县残联微信公众号查询。

　　（六）聘用人员，自接到聘用通知后15日内未到岗工作的，视为自动放弃，取消聘用资格。

　　（七）本次招聘具体考务事宜，委托第三方承担。

附表：

多伦县残疾人康复中心2017年公开招聘同工同酬工作人员岗位